Conectate con El Argentino

Gremiales

Crisis en la industria del calzado: Viamo reduce su planta y no paga indemnizaciones

Empresa de calzado despidió a la mitad de su personal, sin pagar compensaciones. Reclamos judiciales y advertencias del sector por caída histórica.

Publicado hace

#

Lo que tenés que saber

  • Viamo despidió a más de 30 operarios en su planta de Capital Federal
  • La empresa no abonó indemnizaciones ni liquidaciones completas
  • Pidió un Procedimiento Preventivo de Crisis e invocó «grave falta de trabajo»
  • El sector del calzado perdió entre 7.000 y 8.000 empleos en pocos meses
  • Empresarios advierten que los cierres seguirán si no hay medidas de protección

Viamo despidió a más de 30 trabajadores y reduce producción nacional

La empresa de calzado Viamo concretó el despido de más de 30 trabajadores en su planta ubicada en Capital Federal. En medio de un contexto crítico para la industria del calzado, la compañía dejó de abonar las indemnizaciones correspondientes y enfrenta un conflicto abierto con su personal cesanteado.

En julio, la planta redujo su plantilla a la mitad, pasando de unos 80 operarios a menos de 40. Los despidos fueron notificados a través de telegramas enviados por Lannot S.A., razón social de la firma, que invocó el artículo 247 de la Ley de Contrato de Trabajo por “grave falta de trabajo”.

Sin indemnizaciones y con reclamos judiciales en marcha

Los trabajadores afectados denunciaron que no recibieron las compensaciones exigidas por ley. “No nos pagaron vacaciones, aguinaldo ni premios, solo algunos días trabajados. La indemnización, nada”, relató uno de los despedidos.

La empresa habría intentado acordar el pago del 50% de las indemnizaciones, propuesta rechazada por el sindicato. Finalmente, ejecutó los despidos sin cumplir con los pagos, lo que motivó protestas frente a la planta y demandas judiciales para recuperar lo adeudado.

La industria del calzado atraviesa su peor momento en décadas

La crisis de Viamo se inscribe en un escenario más amplio de deterioro en el sector del calzado. Según el presidente de la cámara del rubro, Alberto Sellaro, se trata de “la peor crisis de los últimos 40 años”.

Las importaciones de calzado subieron de 21 millones de pares anuales a casi 35 millones, con una proyección de superar los 42 millones este año. Mientras tanto, la producción nacional, que una década atrás alcanzaba los 125 millones de pares, hoy se encuentra muy por debajo de ese nivel.

“Nunca hubo un año peor que este. El consumo está acabado”, afirmó Sellaro.

De los 25 locales a un depósito: la transformación de Viamo

Fundada en 1988 por los hermanos Chiodini, Viamo llegó a tener más de 25 locales y una planta de producción propia. Sin embargo, la caída del consumo y la competencia de productos importados forzaron un ajuste profundo en sus operaciones.

Los planes actuales incluyen mantener únicamente un depósito y funciones administrativas, con la producción nacional prácticamente paralizada. “Los que seguimos adentro sabemos que la producción prácticamente se termina”, expresó un trabajador en actividad.

Empresarios alertan sobre nuevos cierres sin medidas de contención

Las dificultades que enfrenta Viamo se repiten en todo el sector. Se estima que entre 7.000 y 8.000 empleos vinculados al calzado se perdieron en los últimos meses. Empresarios advierten que, si no se aplican medidas de protección, los cierres y despidos podrían multiplicarse en lo que resta del año.

Gremiales

Catalano sobre la paritaria: «Aumentos miserables sobre salarios de pobreza»

Los datos que el oficialismo no muestra: trabajadores estatales perdieron el 40,5% de su poder adquisitivo desde noviembre de 2023.

Publicado hace

#

La propuesta salarial que el gobierno nacional llevó a la mesa de la paritaria de los trabajadores estatales para el segundo semestre de 2026 encendió la reacción del movimiento sindical. Los números son contundentes: 1,9% en septiembre, 1,8% en octubre, 1,6% en noviembre y 1,5% en diciembre, este último con un plus de $80.000 remunerativos.

Sobre un salario de un millón de pesos, el incremento de septiembre equivale apenas a $19.000 pesos: menos que un kilo de asado en muchos comercios del conurbano.

Catalano: «La disociación con la realidad es total»

Desde su cuenta verificada en la red social X, Daniel Catalano, secretario general de ATE Capital Federal, fue categórico: «La disociación de Milei y su gabinete con la realidad es total. La propuesta salarial del gobierno nacional para la paritaria de las y los estatales de este 2026 no se acerca ni un poco a la pérdida salarial que venimos sufriendo desde el 2023″. El dirigente difundió además dos infografías elaboradas por ATE Capital que ilustran el desfasaje con precisión.

En sus gráficos, el sindicato cruzó dos curvas que se mueven en sentido inverso: la caída del poder adquisitivo del salario estatal y el aumento de la mora crediticiaentre los trabajadores del sector.

Los datos son de ATE Capital Federal. A julio de 2024, apenas el 5,43% de los estatales registraba deudas. Para junio de 2026, esa cifra trepó al 18,63%: casi uno de cada cinco trabajadores del Estado Nacional está en situación de mora con sus acreedores. En el mismo período, el salario real de los estatales **cayó 40,5 puntos porcentuales**, retrocediendo hasta representar apenas el 59,5% de su valor de noviembre de 2023.

El ajuste como política: lo que el gobierno llama «corrección»

Catalano no se limitó al diagnóstico económico. En su publicación, describió el cuadro social con dureza: «Ahogan, desgastan, vacían el Estado haciendo muy difícil poder vivir con dignidad, ni hablar de poder proyectar un futuro». Y cerró con una advertencia directa: «Así no se puede. Vamos a seguir dando pelea como desde el primer momento. En cada sector, en cada organismo. En las calles y en dónde sea necesario. Basta de este gobierno hambreador».

La denuncia de Catalano se enmarca en un proceso de deterioro salarial que lleva más de dos años y medio. Desde diciembre de 2023, el gobierno de Milei recortó el gasto primario total en un 31%, los salarios públicos en un 29% en términos reales y los programas sociales en un 61%, según el Foro Economía y Trabajo. Esa política de ajuste responde a las metas comprometidas con el Fondo Monetario Internacional (FMI) en el marco del acuerdo de Servicio Ampliado por USD 20.000 millones, firmado en abril de 2025, cuya segunda revisión fue aprobada en abril de 2026 con un desembolso adicional de USD 1.000 millones.

El endeudamiento: la otra cara de la pérdida salarial

El cruce entre salario real y mora crediticia que difundió ATE Capital revela una dinámica que el relato oficial sistemáticamente evita: cuando el salario no alcanza, los trabajadores se endeudan. La curva de mora arrancó casi plana hasta mediados de 2024, cuando comenzó a escalar de manera sostenida, coincidiendo con los sucesivos ajustes tarifarios en energía, gas, agua y transporte que acumularon subas superiores al 525% desde el inicio de la gestión libertaria, según datos del IIEP de la UBA-CONICET. La canasta de servicios consume una porción creciente del salario, y el crédito, formal o informal, se convierte en el parche cotidiano de un deterioro estructural.

Los números de ATE Capital muestran, en cambio, es que esa supuesta estabilidad macroeconómica se está financiando con el empobrecimiento concreto de quienes trabajan en el Estado: menos poder adquisitivo, más deudas, y una propuesta paritaria que no alcanza ni para cubrir la inflación proyectada para el último trimestre del año.

Seguir leyendo
El Argentino

El Argentino
El Argentino

Las más leídas

Descubre más desde El Argentino Diario

Suscríbete ahora para seguir leyendo y obtener acceso al archivo completo.

Seguir leyendo