★ El Gobierno nacional dispuso la suspensión por 15 días de los despidos en la empresa Fate, luego de una instancia de mediación entre la compañía y el Sindicato Único de Trabajadores del Neumático Argentino. La decisión fue adoptada por la Secretaría de Trabajo, que depende del Ministerio de Capital Humano, a cargo de Sandra Pettovello, y cuya área laboral conduce Julio Cordero.

La resolución oficial ordenó dejar sin efecto las cesantías y retrotraer la situación al estado previo al inicio del conflicto, tras el anuncio de cierre definitivo de la planta ubicada en San Fernando y el despido de 920 trabajadores.

Conciliación y límites a las partes

De acuerdo al comunicado difundido por el Ministerio de Capital Humano este miércoles, antes de dictar la conciliación obligatoria la cartera “llevó adelante las instancias administrativas previstas por la normativa vigente con el objetivo de promover el diálogo” entre la empresa y el sindicato.

La medida implica que, durante el plazo fijado, ambas partes deben abstenerse de adoptar medidas de acción directa o decisiones que alteren la relación laboral, mientras se desarrollan negociaciones bajo supervisión oficial.

En paralelo, la Secretaría convocó a una audiencia urgente para intentar alcanzar un acuerdo que preserve los puestos de trabajo y la continuidad de la actividad productiva.

El artículo 223 bis y la disputa de fondo

El Ministerio informó que se tramitaron acuerdos de suspensión en el marco del artículo 223 bis de la Ley de Contrato de Trabajo, mecanismo que permite pactar suspensiones con pago de sumas no remunerativas en situaciones de crisis. Según el comunicado oficial, uno de esos acuerdos fue homologado y otro quedó pendiente de ratificación “debido a la negatividad sindical”.

La empresa había anunciado el cierre definitivo de su planta tras más de ocho décadas de actividad y comunicó el despido de 920 trabajadores. Ese anuncio desató el conflicto que ahora quedó temporalmente encuadrado en la conciliación obligatoria.

La decisión oficial no implica, por el momento, la reapertura definitiva de la planta ni la reversión estructural del cierre, sino una suspensión transitoria de los despidos mientras se desarrolla la negociación formal entre las partes.

Puntos clave

• La Secretaría de Trabajo suspendió por 15 días los despidos en Fate
• La resolución ordenó retrotraer la situación al estado previo al conflicto
• La medida se dictó tras una mediación entre la empresa y el SUTNA
• El Ministerio informó que tramitó acuerdos bajo el artículo 223 bis de la Ley de Contrato de Trabajo
• Durante el plazo de conciliación, ambas partes deben abstenerse de adoptar medidas que alteren la relación laboral ★