Lo que tenés que saber

• Karikal confirmó la presentación de un Procedimiento Preventivo de Crisis.
• La empresa opera dos plantas en San Francisco, Córdoba.
• El anuncio impacta sobre toda la dotación de trabajadores.
• Quedó suspendido un proyecto de inversión millonaria en Brasil.
• La firma atribuye la situación a la caída del consumo y las importaciones.

Una señal de alerta para la industria local

La crisis industrial volvió a mostrar su impacto en el interior del país. En la ciudad cordobesa de San Francisco, la empresa Karikal, con más de seis décadas de trayectoria, informó que avanzará con la presentación de un Procedimiento Preventivo de Crisis (PPC) ante el Ministerio de Trabajo.

La decisión fue comunicada mediante un mensaje interno dirigido al personal y alcanza a las dos plantas productivas que la compañía posee en la ciudad, ubicadas en el barrio La Milka y en el Parque Industrial. El anuncio generó preocupación entre los trabajadores por la continuidad de los puestos laborales.

De la expansión regional al repliegue

El presente de la firma contrasta con el escenario reciente. En octubre, Karikal había proyectado una expansión internacional con una inversión estimada en 1.200 millones de pesos para instalar una planta en Brasil.

El deterioro del mercado interno, marcado por una fuerte retracción del consumo y el impacto de la apertura de importaciones, obligó a dejar sin efecto ese plan. La empresa pasó de una estrategia de crecimiento regional a un esquema enfocado en sostener su operatoria local.

Señalamientos al contexto económico

En el comunicado firmado por el apoderado David Valverde, la compañía atribuyó su situación a las políticas económicas implementadas por la gestión de Javier Milei. Según expresó, la combinación de importaciones abiertas, una “sostenida retracción de la demanda interna” y el incremento de los costos productivos volvió “insostenible” la continuidad bajo las condiciones actuales.

Karikal reconoció además la existencia de “severas restricciones económico-financieras”, que complican el cumplimiento de obligaciones básicas, entre ellas el pago de vacaciones y otros conceptos salariales pendientes.

Qué implica el Procedimiento Preventivo de Crisis

Desde la dirección de la empresa señalaron que el inicio del PPC busca evitar “decisiones más drásticas” y preservar las fuentes de trabajo. El encuadre legal abre una instancia de negociación con el Estado y los representantes gremiales.

Durante el procedimiento, la firma debe presentar su situación contable y justificar formalmente el estado de crisis. A su vez, mientras el trámite se encuentra en curso, no puede avanzar de manera unilateral con despidos masivos, aunque el marco habilita discusiones sobre suspensiones, reducción de jornada o retiros voluntarios.