Economía 💲
«Quitar Ganancias contiene las expectativas de los trabajadores»
Así lo señaló el secretario general de la Unión Obrera Metalúrgica (UOM), Abel Furlán, quien celebró el anuncio de Massa.
El secretario general de la Unión Obrera Metalúrgica (UOM), Abel Furlán, celebró hoy el anuncio del ministro de Economía y candidato presidencial de Unión por la Patria (UxP), Sergio Massa, de eliminar el impuesto a las Ganancias en el caso de llegar a la jefatura del Estado tras las elecciones presidenciales, al asegurar que «generó expectativas» para los trabajadores, y en contraposición sostuvo que las medidas propuestas por la oposición generan «estupor» entre los asalariados.
“Es una noticia que los trabajadores esperamos desde hace mucho tiempo. Así que este anuncio del ministro de Economía contiene todas nuestras ilusiones y expectativas. Si bien es cierto que Massa viene trabajando hace tiempo y ha estado moviendo el mínimo imponible para minimizar el impacto que tiene el impuesto sobre el salario de los trabajadores, el anuncio fue tomado por cada una de las organizaciones sindicales de manera positiva”, señaló Furlán en declaraciones al canal de noticias C5N.
En relación al tiempo en que puede consolidarse tal medida, Furlán estableció que al conocer la sensibilidad con la que Massa viene trabajando este tema, podría concretarse «prontamente», incluso antes que el 10 de diciembre de este año, cuando deba producirse el cambio de Gobierno.
“Los trabajadores estamos con la predisposición de acompañar y movilizar al Congreso para que se garantice el voto afirmativo, cuando el Ministro presente el proyecto de ley”, remarcó el metalúrgico.
Con respecto a las medias propuestas por el candidato a presidente de La Libertad Avanza (LLA), Javier Milei, Furlán consideró que son propuestas que «generan estupor” entre los trabajadores.
“Milei ha dicho, sin ponerse colorado, que viene a modificar los convenios colectivos de trabajo y la ultra actividad. Que su intención es congelar los salaros de los jubilados porque generan déficit fiscal. Con estas propuestas, los trabajadores no tenemos ninguna posibilidad de concretar nuestros sueños ni nuestros objetivos”, concluyó el sindicalista.
Economía 💲
Ueno Bank: la tecnológica del grupo suspendió sin sueldo a trabajadores en Belgrano por un mail
Kaitel SRL, la filial argentina de ITTI, tiene más de 900 empleados. Dispuso 30 días de suspensión sin goce por fuerza mayor y no pagó octubre. “Nos mandaron un mail totalmente irregular”, denunció un trabajador.
La caída de Ueno Bank en Paraguay llegó a la Argentina: Kaitel SRL, la filial local de la tecnológica ITTI, del Grupo Vázquez, suspendió por 30 días sin goce de sueldo a parte de su personal y no pagó los salarios de octubre. La firma tiene más de 900 trabajadores en el país y oficinas en el piso 12 de La Pampa 1445, en Belgrano, donde este jueves un grupo de empleados esperaba respuestas.
“No nos están dando explicaciones y la gente de recursos humanos tampoco está dando la cara”, contó en diálogo con la prensa Jorge Martín, uno de los afectados.
Un mail en lugar de una carta documento
La comunicación llegó por correo electrónico. En el mail, al que accedió la prensa, Kaitel invocó razones de fuerza mayor por “el procedimiento de resolución e intervención de Ueno Bank dispuesto por el Banco Central del Paraguay” y dispuso la suspensión “sin goce de haberes, por 30 días corridos, desde el 5 de noviembre hasta el 4 de diciembre, ambos inclusive”. Se comprometió a mantener la cobertura de la prepaga.
“Quedó todo cortado, no cobramos el sueldo de este mes, nos mandaron un mail totalmente irregular porque no hubo una comunicación fehaciente por carta documento de suspensión de actividades; fue solo un mail donde dice que algunos estamos suspendidos y otros no”, describió Martín.
A otro grupo, la empresa le ordenó seguir trabajando de manera remota. Según comunicaciones internas difundidas por la prensa, a esos empleados les admitió que todavía no tiene los fondos para pagar octubre.
Qué dice la ley
Según la prensa, la empresa citó los artículos 218, 219 y 221 de la Ley de Contrato de Trabajo. El artículo 221 permite suspensiones por fuerza mayor “debidamente comprobadas” de hasta 75 días en un año, y obliga a empezar por el personal menos antiguo de cada especialidad.
Martín explicó que el salario combinaba una parte en pesos, depositada por Kaitel, y un complemento en dólares pagado a través de plataformas de contratación internacional como Deel. Ese esquema mixto deja dudas sobre cómo se calcularán aportes, aguinaldo y una eventual indemnización.
La crisis en Paraguay
El Banco Central del Paraguay intervino Ueno Bank el 3 de noviembre, tras detectar que su índice de solvencia había caído por debajo de la mitad del mínimo exigido. El banco tiene unos 3 millones de clientes, según sus propias cifras. Ocho directivos fueron detenidos, entre ellos el fundador y presidente del Grupo Vázquez, Miguel Vázquez, y la Fiscalía imputó a 27 personas, incluidos accionistas de empresas vinculadas. Un juez dictó prisión preventiva para seis de ellos.
El Congreso sancionó y el Ejecutivo promulgó la Ley 7745, que adelanta a los ahorristas hasta 40 salarios mínimos de la garantía de depósitos. El jueves, Santiago Peña presentó su renuncia a la presidencia: “Lo hago pensando en la estabilidad de nuestro país, en la paz social y en la necesidad de preservar nuestras instituciones democráticas”, dijo en un video.
“Vamos a seguir acá hasta tener respuestas, somos trabajadores y trabajadoras comunes, no tenemos nada que ver con la política partidaria”, cerró Martín.
Lo que tenés que saber:
- Kaitel SRL, filial argentina de ITTI, suspendió a parte de su personal por 30 días sin sueldo.
- La empresa tiene más de 900 trabajadores en el país y no pagó los salarios de octubre.
- La suspensión se comunicó por mail e invocó fuerza mayor por la caída de Ueno Bank.
- La Ley de Contrato de Trabajo admite hasta 75 días por fuerza mayor debidamente comprobada.
- En Paraguay, Santiago Peña renunció a la presidencia por la crisis del banco.
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