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Gremiales

Molinos Río de la Plata: trabajadores denuncian brutal ajuste patronal

El gremio alimenticio denunció que la firma suspendió una reunión clave sin previo aviso y rechazó la propuesta sindical de evitar despidos.

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Lo que tenés que saber

  • La empresa suspendió unilateralmente una reunión con la Comisión Interna y el sindicato STIA.
  • Los trabajadores propusieron una alternativa de reducción horaria sin despidos.
  • El conflicto incluye despidos y la eliminación de adicionales salariales del convenio.
  • El gremio calificó la actitud empresarial como falta de voluntad de diálogo.
  • Solicitarán la intervención del Ministerio de Trabajo de Buenos Aires el próximo lunes.

Crece el conflicto en Molinos Río de la Plata por despidos y recortes salariales

El clima laboral en la planta de Molinos Río de la Plata, ubicada en Esteban Echeverría, atraviesa una escalada de tensión tras la decisión de la empresa de levantar sin previo aviso una reunión de negociación clave. El encuentro, que debía realizarse con representantes gremiales y de la Comisión Interna, tenía como objetivo discutir una propuesta alternativa presentada por los trabajadores para evitar recortes de personal y pérdida de derechos adquiridos.

Según el Sindicato de Trabajadores de la Alimentación de Buenos Aires (STIA-Buenos Aires), la propuesta incluía la suspensión de tareas los días sábados a partir de las 14 horas durante un año o un año y medio, con la condición de establecer una cláusula de no despidos durante ese mismo lapso. Además, contemplaba que cualquier hora extra requerida se abonara según el convenio colectivo vigente.

“Cobramos menos, pero también trabajaríamos menos”, afirmaron desde el gremio al explicar que el planteo buscaba adaptarse al contexto económico sin resignar conquistas laborales. Sin embargo, la respuesta de la empresa fue inesperada: suspendió unilateralmente la reunión, lo que desde STIA fue interpretado como una señal de que “no existe voluntad real de encontrar una solución consensuada”.

Denuncian recortes y despidos sin negociación

El conflicto ya venía en aumento desde el despido de diez operarios y la intención de Molinos Río de la Plata, empresa del grupo Pérez Companc, de eliminar los adicionales salariales contemplados en el convenio colectivo.

Desde el sindicato sostienen que tales medidas no solo son unilaterales, sino que violan la legislación vigente. “Ni colectiva ni individualmente pueden renunciarse los adicionales; eso equivaldría a trasladar el riesgo empresario al trabajador, algo que la legislación argentina prohíbe expresamente”, sostienen en su comunicado.

El gremio también denunció que la empresa intenta avanzar con un ajuste sin aval sindical ni respaldo legal, y remarcaron que el camino propuesto por los trabajadores permitiría una salida consensuada al conflicto sin afectar el empleo.

El sindicato pide intervención del Ministerio de Trabajo

A pesar de la ruptura del diálogo, desde STIA-Buenos Aires reiteraron su predisposición a continuar las conversaciones. Anunciaron que el próximo lunes 28 de julio asistirán a una audiencia en la que pedirán la intervención del Ministerio de Trabajo de la Provincia de Buenos Aires, con el objetivo de establecer los límites legales frente a las decisiones adoptadas por la compañía.

La situación mantiene en alerta a los operarios de la planta de Esteban Echeverría, mientras desde el gremio continúan evaluando medidas de acción directa si no se restablece el canal de negociación.

Desregulación

La motosierra dejó 68.561 estatales en la calle y hoy llegó a la CNEA

En dos años y medio, el Gobierno de Javier Milei eliminó 68.561 puestos de trabajo en el Sector Público Nacional, una caída del 20%, según el último informe del CEPA. El dato se conoce horas después de que ATE ocupara la sede de la CNEA por la no renovación de contratos a cerca de un centenar de trabajadores.

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ATE ocupó la sede central de la CNEA tras la no renovación de contratos a cerca de un centenar de trabajadores.

En dos años y medio de gestión, el Gobierno de Javier Milei eliminó 68.561 puestos de trabajo en el Sector Público Nacional, una caída del 20%, según el último informe del Centro de Economía Política Argentina (CEPA) en base a datos del INDEC. El dato se conoció horas después de que la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) ocupara la sede central de la Comisión Nacional de Energía Atómica (CNEA), en rechazo a la no renovación de contratos a cerca de un centenar de trabajadores.

Según el informe titulado “La dotación de personal del Sector Público Nacional”, correspondiente a abril de 2026 y publicado el 31 de mayo por el CEPA en base a estadísticas oficiales del INDEC, la planta total de la Administración Pública Nacional (APN) y de las empresas y sociedades del Estado se redujo en 68.561 puestos entre diciembre de 2023 y abril de 2026; es decir, 75 personas despedidas o no renovadas por día desde que el actual Presidente asumió el cargo. La dotación total se ubicó, según el propio INDEC, en 274.793 personas.

El derrumbe, sector por sector

El recorte no impactó de manera pareja en toda la estructura estatal. En términos absolutos, la administración descentralizada (organismos con autonomía técnica, administrativa y financiera) concentró la mayor pérdida de puestos, con 23.511 empleos menos (caída del 17,19%). Le siguieron las empresas y sociedades del Estado, con 22.237 bajas (20,17%), y la administración centralizada, que perdió 17.176 cargos (30,75%), el porcentaje más alto de toda la administración pública. La administración desconcentrada restó 3.914 puestos (15,70%) y los “otros entes” perdieron 1.722 (11,08%).

Correo Argentino, a la cabeza del ranking de despidos

Entre las empresas estatales, el Correo Argentino encabeza el ranking con 5.449 despidos, según el CEPA, lo que compromete funciones como la distribución de documentos de identidad, medicamentos y materiales educativos en zonas donde no llegan los operadores privados. Le siguen el Banco Nación, con 2.368 desvinculaciones, en momentos en que el Gobierno avanza con su plan de privatización de la entidad, y Aerolíneas Argentinas, con 1.983 bajas. La Casa de Moneda perdió 715 puestos (una caída proporcional del 51% de su dotación), mientras que la Agencia de Publicidad del Estado y Belgrano Cargas y Logística sumaron 638 y 594 desvinculaciones respectivamente. En Fabricaciones Militares se desvincularon 450 trabajadores, lo que el CEPA describe como un golpe directo a la capacidad del Estado de producir material militar.

El ajuste también golpeó a la ciencia y la fiscalización

Dentro de la Administración Pública Nacional, el organismo con más bajas nominales fue ARCA (ex AFIP), con 3.398 puestos eliminados, lo que el informe vincula con un debilitamiento de la capacidad de fiscalización y recaudación del Estado. El CONICET perdió 1.953 trabajadores entre investigadores, técnicos y personal de apoyo, y el ANSES, 1.844 agentes. También sufrieron recortes significativos la Dirección Nacional de Vialidad (1.436 puestos), los Estados Mayores de la Armada (1.374), el Ejército (964) y la Fuerza Aérea (780), el ENACOM (881), el INTI (833) y el INTA (824).

La jornada de hoy: ATE ocupó la CNEA

El informe del CEPA se conoció horas después de que estallara un nuevo foco de conflicto en el sector científico y tecnológico estatal. Este martes, la CNEA notificó a través del sistema de Gestión Documental Electrónica (GDE) que no renovaría los contratos a plazo fijo que vencían el 30 de junio, lo que afectó, según la denuncia de los gremios, a cerca de un centenar de profesionales, investigadores, técnicos y personal especializado, varios de ellos con más de diez años de antigüedad en el organismo. La comunicación llevó la firma de Alejandro Lemos, gerente de Recursos Humanos de la CNEA.

En respuesta, la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) decidió ocupar pacíficamente la sede central del organismo, en la avenida del Libertador, en reclamo por la reincorporación de los despedidos. El secretario general de ATE, Rodolfo Aguiar, calificó la medida del Gobierno como un intento de “vaciar” la CNEA y desmintió versiones que circularon en redes sociales sobre una supuesta retención del presidente del organismo, Martín Porro, a quien describió como “atrincherado por decisión propia”. Los gremios advirtieron que los despidos afectan áreas consideradas estratégicas para el desarrollo nuclear argentino, como el reactor multipropósito RA10 y el desarrollo del reactor CAREM.

Un Estado que se repliega

El informe del CEPA concluye que el proceso de ajuste no responde a una lógica de modernización administrativa, sino a una reducción cuantitativa y sostenida que, mes a mes, debilitó la capacidad operativa del Estado en áreas tan diversas como la ciencia, la fiscalización tributaria, la seguridad social, la producción de contenidos públicos y la conectividad territorial. El caso más extremo en términos proporcionales sigue siendo el de la ex Télam (hoy Agencia de Publicidad del Estado), con una caída del 78,8% de su personal, que la dejó en una situación de virtual extinción operativa.

Puntos clave

  • El Sector Público Nacional perdió 68.561 puestos de trabajo entre diciembre de 2023 y abril de 2026, una caída del 20%, según el CEPA.
  • El Correo Argentino lidera el ranking de despidos con 5.449 bajas, seguido por el Banco Nación (2.368) y Aerolíneas Argentinas (1.983).
  • ARCA, CONICET y ANSES encabezan los recortes dentro de la Administración Pública Nacional, con 3.398, 1.953 y 1.844 puestos eliminados respectivamente.
  • Este martes, ATE ocupó la sede central de la CNEA tras la no renovación de contratos a cerca de un centenar de trabajadores.
  • La ex Télam, hoy Agencia de Publicidad del Estado, registra el recorte proporcional más severo, con una caída del 78,8% de su personal.
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