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La construcción perdió uno de cada seis empleos desde que asumió Milei
La actividad de la construcción registró caídas importantes en empleo e insumos durante 2024
Lo que tenés que saber:
- La actividad de la construcción cayó 24,5% en octubre de 2024 en comparación con el mismo mes de 2023.
- Los puestos de trabajo registrados en el sector cayeron 15,9% en septiembre de 2024, y 17,6% en el acumulado de enero a septiembre.
- El consumo de insumos como cemento, hierro, y artículos sanitarios disminuyó significativamente, con caídas de hasta 51,2% en algunos productos.
- El sector privado y la obra pública muestran perspectivas divididas sobre el futuro de la actividad, aunque la mayoría de las empresas no espera cambios drásticos en los próximos meses.

Caída en la actividad de la construcción en 2024
Según el Indicador Sintético de la Actividad de la Construcción (ISAC) del Indec, en octubre de 2024 la actividad en el sector cayó un 24,5% en comparación con el mismo mes de 2023. El acumulado de los diez primeros meses de 2024 muestra una disminución interanual de un 29%, reflejando un panorama negativo para la industria.
El consumo de insumos también mostró caídas importantes. Algunos de los productos más afectados fueron los artículos sanitarios de cerámica, que bajaron un 51,2%, y los mosaicos graníticos y calcáreos, que tuvieron una caída del 34,9%. Otros insumos como el hierro redondo, el hormigón elaborado y los pisos cerámicos también experimentaron bajas interanuales significativas, con caídas de hasta el 32,9% en algunos casos.
Caída de empleos registrados en la construcción
El empleo en la construcción, en tanto, ha disminuido considerablemente. En septiembre de 2024, el número de puestos de trabajo registrados en el sector cayó un 15,9% en comparación con el mismo mes del año anterior. En términos acumulados, entre enero y septiembre de 2024 se registró una baja del 17,6% en relación al mismo período de 2023. Esto implica que la construcción ha perdido uno de cada seis empleos desde la asunción de Javier Milei.
Expectativas dispares de las empresas
Las grandes empresas de la construcción tienen expectativas dispares respecto al futuro cercano. Entre las compañías dedicadas principalmente a obras privadas, un 61,7% prevé que no habrá cambios en el nivel de actividad en los próximos tres meses. Un 20,8% estima que la actividad aumentará, mientras que un 17,5% cree que disminuirá. Las razones citadas por las empresas que esperan un aumento incluyen el crecimiento económico y la estabilidad de los precios.
En las empresas dedicadas principalmente a obras públicas, el 56% no espera cambios en la actividad, mientras que un 25% anticipa una disminución y un 19% espera un aumento. Los motivos principales para los que esperan un aumento en la actividad son el reinicio de obras públicas y la estabilidad de los precios.

Tipos de obras y expectativas de empleo
En cuanto a los tipos de obras que se realizarán en los próximos tres meses, las empresas dedicadas a obras privadas mencionaron que llevarán a cabo proyectos como montajes industriales, edificios industriales, y viviendas, entre otros. Por su parte, las empresas de obras públicas destacaron obras viales, pavimentación y la distribución de agua y cloacas como sus principales actividades.
Respecto a la cantidad de personal que se empleará en los próximos meses, la mayoría de las empresas, tanto en el sector privado como en el público, no espera cambios. Un 70,8% de las empresas de obras privadas y un 68% de las de obras públicas creen que la cantidad de empleados se mantendrá estable.

Necesidades de crédito y políticas de incentivo
Las empresas también mencionaron las políticas que consideran necesarias para incentivar la actividad. Las que realizan obras privadas señalan como prioritarias las políticas que aseguren la estabilidad de los precios y la reducción de las cargas fiscales. Las empresas dedicadas a la obra pública, por su parte, destacaron las políticas de crédito para la construcción y también la reducción de cargas fiscales.
En términos de crédito, el 39,2% de las empresas privadas no espera variaciones, aunque un 20% prevé un aumento en sus necesidades de financiamiento. En el sector de la obra pública, el 31% de las empresas estima que aumentarán sus necesidades crediticias en los próximos meses.
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Más de 12 cuadras de fila para conseguir sólo 60 empleos en un frigorífico de Moreno
En plena crisis económica, la búsqueda desesperada de empleo se volvió una constante. La demanda supera ampliamente a la oferta y deja al descubierto un fenómeno que ya no es marginal, sino estructural.
La escena no necesita demasiada interpretación. Más de tres mil personas formaron una fila de más de 12 cuadras en Paso del Rey, partido de Moreno, para acceder a apenas 60 puestos de trabajo en un frigorífico. La imagen, captada desde la madrugada, condensa en una postal el deterioro del mercado laboral.
En plena crisis económica, la búsqueda desesperada de empleo se volvió una constante. La demanda supera ampliamente a la oferta y deja al descubierto un fenómeno que ya no es marginal, sino estructural.
Historias de una espera interminable
Los testimonios repiten un patrón: años sin trabajo, entrevistas que no prosperan, ingresos inestables.
“Hace dos años me quedé sin trabajo. Entregás currículum pero no te llaman”, contó una mujer de 44 años. “Hace tres años que busco y no consigo nada”, resumió otra joven.
Entre quienes hacían la fila también había trabajadores recientes expulsados del sistema formal:
- despidos por mensaje,
- contratos temporarios que no se renuevan,
- changas y aplicaciones como única salida.
La urgencia atraviesa todo: familias que dependen de un ingreso que no llega, jóvenes que nunca lograron insertarse, adultos que quedaron afuera del mercado.
Un mercado laboral en retroceso
La escena se explica en un contexto más amplio. Desde el inicio del régimen libertario de Milei, distintos relevamientos registraron:
- cierre de más de 24 mil fábricas,
- pérdida de alrededor de 300 mil puestos de trabajo,
- caída de la actividad industrial y del consumo.
La competencia por sobrevivir
La ecuación es brutal: miles de personas para unas pocas vacantes. No hay mérito que alcance cuando la estructura no genera empleo suficiente. Un mercado laboral que se achica transforma el trabajo en un bien escaso y convierte la búsqueda en una competencia desigual.
Mientras el discurso oficial insiste en el ordenamiento macroeconómico, en la calle la realidad muestra otra cosa: personas esperando horas (y hasta años) por una oportunidad mínima.
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