La industria textil sumó este fin de semana un nuevo foco de conflicto con una protesta gremial en la planta porteña de las históricas marcas Cocot y Dufour. Trabajadoras y trabajadores se manifestaron frente a la fábrica ubicada en Parque Chas para denunciar despidos masivos, salarios abonados en cuotas y el avance de importaciones que ponen en riesgo la producción nacional.

Un conflicto que va más allá del salario

La protesta expuso algo más profundo que un reclamo salarial. En un contexto de caída del consumo y apertura importadora, los operarios advierten que el ajuste vuelve a recaer sobre el empleo industrial, mientras las empresas sostienen la producción con menos personal y mayor precarización.

En los últimos dos meses la empresa despidió a 140 empleados, reduciendo de manera significativa una plantilla que hoy ronda los 500 trabajadores.

Sueldos en cuotas y jornadas extendidas

Durante la manifestación, los empleados denunciaron que la firma comenzó a pagar los sueldos, el aguinaldo e incluso las vacaciones en forma fraccionada, bajo el argumento de falta de fondos. La situación resulta especialmente crítica si se tiene en cuenta que la planta mantiene líneas de producción activas las 24 horas, con jornadas laborales de hasta nueve horas.

Los salarios rondan los $700.000, una cifra que los propios trabajadores describen como insuficiente frente al aumento del costo de vida y que, además, llega de manera irregular. “Las cuentas no esperan. En marzo tenemos los gastos escolares y no sabemos cuándo vamos a cobrar”, señalaron durante la protesta.

“No hay plata”, pero hay importaciones

Uno de los ejes centrales del reclamo apunta al reemplazo de la producción local por insumos importados, principalmente provenientes de China. Según denunciaron los operarios, mientras se despide personal y se pagan salarios en cuotas, la empresa avanza con una estrategia de sustitución de fabricación nacional.

“El patrón dice que no hay plata, pero nosotros seguimos trabajando como siempre”, expresaron los manifestantes, que cuestionan una política empresarial que combina ajuste laboral con importaciones, en detrimento del empleo argentino.

La protesta tuvo momentos de tensión por la presencia policial desplegada para evitar cortes de calle, aunque no se registraron incidentes.

Retiros “voluntarios” y ajuste permanente

De acuerdo a los testimonios recogidos en la puerta de la fábrica, la empresa ofrece retiros voluntarios como mecanismo para continuar reduciendo personal, mientras mantiene deudas por bonos y remuneraciones correspondientes a fin de año.

Para los trabajadores, se trata de una forma de ajuste encubierto que busca achicar costos laborales sin cerrar formalmente la planta, pero debilitando de manera progresiva la producción nacional.

El trasfondo económico del conflicto

Industria textil: importaciones, consumo en baja y empleo en riesgo

El conflicto en la planta de Cocot y Dufour no es un hecho aislado. La industria textil atraviesa uno de sus momentos más delicados, atravesada por una combinación de factores que presionan sobre la producción y el empleo:

Apertura de importaciones: el ingreso de prendas y textiles terminados a bajo costo desplaza producción nacional y reduce la demanda de mano de obra local.

Caída del consumo interno: la pérdida de poder adquisitivo impacta de lleno en rubros como indumentaria y ropa interior, considerados bienes prescindibles frente a gastos básicos.

Ajuste empresario sobre salarios: pago en cuotas, despidos y retiros “voluntarios” funcionan como válvulas rápidas de reducción de costos.

Precarización sin cierre formal: las plantas siguen produciendo, pero con menos trabajadores y condiciones cada vez más deterioradas.

En este escenario, el reclamo en Parque Chas vuelve a encender alarmas sobre el futuro del sector textil, el empleo registrado y la supervivencia de marcas históricas frente a un modelo que prioriza la importación por sobre la producción local.