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Paritarias

Inaceptable paritaria del Gobierno avalada por UPCN: fuerte rechazo de ATE

ATE tildó de «inaceptable» la propuesta salarial ofrecida por el Gobierno del 6,6% en dos tramos, de 3,5% para julio y un 3% para agosto, en tanto que el secretario adjunto de UPCN, Diego Gutiérrez, sostuvo que es el «mejor posible para este momento».

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Puntos Destacados:

  • ATE rechaza propuesta salarial del Gobierno como «inaceptable».
  • Críticas a la falta de ajuste conforme a la inflación oficial.
  • Bono remunerativo de $60.000 considerado insuficiente por ATE.
  • UPCN defiende el acuerdo como el mejor posible para la coyuntura actual.
  • Expectativas de iniciar recuperación salarial a partir de septiembre.

El sindicato ATE rechazó enfáticamente la propuesta salarial presentada por el Gobierno, la cual contempla un aumento del 6,6% distribuido en dos tramos: 3,5% para julio y 3% para agosto. Esta negociación concluyó con el respaldo del gremio mayoritario, UPCN, pero enfrentó críticas severas por parte de ATE.

Rodolfo Aguiar, titular de ATE, calificó la propuesta como «inaceptable», argumentando que representa un recorte significativo en los ingresos del sector público, algo sin precedentes en décadas. Acusó al Gobierno de utilizar la paritaria nacional como herramienta de control sobre gobernadores e intendentes.

«Los ofrecimientos ni siquiera se condicen con los niveles oficiales de inflación. Está claro que enfrentamos un plan deliberado para destruir los salarios y las condiciones de vida de todos los empleados públicos«, afirmó Aguiar en un comunicado oficial.

Insuficiencia del Bono Propuesto

Además del incremento salarial escalonado, el Ejecutivo propuso un bono remunerativo de $60.000 a pagar por única vez. Esta medida también fue criticada por Aguiar, quien la describió como «ridícula» y consideró que no cubre ni siquiera gastos básicos como la factura de luz.

Según datos de la Junta Interna de ATE en INDEC, el ingreso promedio de los trabajadores estatales está considerablemente por debajo de los $1.362.029 que se estima necesarios para que una familia tipo no caiga en la pobreza.

Perspectiva de UPCN sobre el Acuerdo

Diego Gutiérrez, secretario adjunto de UPCN, defendió el acuerdo alcanzado como el «mejor posible para este momento». Destacó que, dadas las circunstancias económicas adversas de los últimos meses, mantener acuerdos salariales es crucial.

El acuerdo incluye el pago del aumento salarial en dos tramos, con un 3,5% en julio y un 3,1% en agosto. Gutiérrez reconoció que la falta de ajuste en junio implica estar por debajo de la inflación, aunque confía en que las proyecciones futuras permitirán ajustarse más acorde a las necesidades económicas del sector.

Expectativas de Futuro

El dirigente sindical expresó la intención de iniciar un proceso de recuperación salarial a partir de septiembre, dependiendo de la evolución económica del país. Aclaró que, aunque UPCN suscribió el acuerdo, no comparte plenamente la línea del Gobierno.

Gremiales

Sin paritarias ni respuestas, los trabajadores de ANAC paran y ponen en alerta los vuelos

Los trabajadores nucleados en el gremio ATE/ANAC realizarán el jueves 3 y el viernes 4 de septiembre medidas de fuerza en reclamo por la apertura de paritarias. Las asambleas y manifestaciones se desarrollarán en dos turnos y podrían afectar los servicios aéreos en Aeroparque y Ezeiza.

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El Argentino Diario-Aerolíneas Argentinas.
El ajuste que no cesa: el congelamiento salarial empuja al gremio aeronáutico a una nueva medida de fuerza.

Los trabajadores de la Administración Nacional de Aviación Civil (ANAC) nucleados en la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) anunciaron medidas de fuerza para la semana próxima, en el marco de un conflicto salarial que se profundiza ante la demora en la apertura de la negociación paritaria. Las acciones se concretarán el jueves 3 y el viernes 4 de septiembre, en dos turnos, por la mañana y por la tarde, con asambleas y manifestaciones que podrían generar demoras o alteraciones en los servicios aéreos.

Dos jornadas, dos turnos, dos aeropuertos

La dinámica elegida por el gremio busca maximizar la visibilidad del conflicto sin resignar la continuidad de los servicios esenciales. Al organizarse en dos franjas horarias, el impacto potencial se distribuye a lo largo de la jornada, con posibles afectaciones tanto en el Aeroparque Jorge Newbery como en el Aeropuerto Internacional de Ezeiza, los dos principales nodos del tráfico aéreo del país. La ANAC, organismo dependiente del Ministerio de Transporte, tiene a su cargo funciones críticas de regulación, control y habilitación aeronáutica, por lo que cualquier interrupción en su funcionamiento repercute de manera directa sobre la operatividad del sistema.

Paritarias en el centro del reclamo

El eje del conflicto es la demanda de apertura de la negociación paritaria, en un contexto en el que los salarios del sector acumulan una pérdida de poder adquisitivo significativa frente a una inflación que, pese a la desaceleración de los últimos meses, mantiene erosionados los ingresos reales. El conflicto no es nuevo: en mayo de 2026, trabajadores de ANAC ya habían protagonizado una jornada de protesta en Aeroparque junto con el Servicio Meteorológico Nacional (SMN) y EANA, con idéntico reclamo de recomposición salarial y apertura urgente de paritarias.

La reiteración de las medidas de fuerza en pocos meses refleja que las demandas del sector no encontraron respuesta satisfactoria por parte del Poder Ejecutivo Nacional. El gobierno de Javier Milei ha sostenido una política de contención del gasto público que, en el caso de los organismos del Estado, se traduce en congelamiento o subas insuficientes que profundizan la brecha entre los ingresos formales y el costo de vida real.

Un sector estratégico bajo presión

La ANAC no es un organismo menor: regula la actividad aérea comercial, privada y deportiva en todo el territorio nacional, certifica aeronaves y pilotos, y supervisa la infraestructura aeroportuaria. En ese marco, el deterioro de las condiciones laborales de sus trabajadores no solo afecta su capacidad de compra, sino que compromete la calidad y la continuidad de servicios vinculados directamente a la seguridad aérea. ATE, uno de los gremios con mayor representación en el sector público, viene advirtiendo desde hace meses que el ajuste sobre los organismos estatales no es inocuo: tiene consecuencias concretas sobre el funcionamiento del Estado y sobre los derechos de los trabajadores que lo sostienen.

Puntos clave

  • Las medidas de fuerza se realizarán el jueves 3 y el viernes 4 de septiembre, en dos turnos por la mañana y la tarde.
  • Consistirán en asambleas y manifestaciones en reclamo por la apertura de paritarias.
  • Podrían registrarse afectaciones en los servicios aéreos de Aeroparque y Ezeiza.
  • En mayo de 2026, el sector ya había realizado una jornada de protesta en Aeroparque con el mismo reclamo central.
  • La demora en la negociación paritaria se inscribe en el marco del ajuste fiscal aplicado por el gobierno de Milei sobre los organismos del Estado.
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