Conectate con El Argentino

Gremiales

Controladores rechazan propuesta salarial y anuncian cronograma de paros

Las medidas afectan los despegues en franjas críticas de 13 a 16 y 19 a 22 horas.

Publicado hace

#

El gremio de controladores aéreos Atepsa (Asociación Técnicos y Empleados de Protección y Seguridad a la Aeronavegación) confirmó un cronograma de medidas de fuerza tras el vencimiento de la conciliación obligatoria dictada por la Secretaría de Trabajo. Las acciones se extenderán hasta fin de mes y afectan los despegues de aeronaves en franjas críticas de dos horarios por día.

Desde la Empresa Argentina de Navegación Aérea (EANA) reconocieron que el conflicto es de larga data y destacaron que realizaron “propuestas concretas”, aunque aún no se llegó a un acuerdo paritario. Las autoridades afirmaron que los vuelos sanitarios y el servicio de Búsqueda y Salvamento Aeronáutico (SAR) no se verán afectados.

Detalles del plan de acción

El esquema de medidas incluye cinco jornadas de paro parcial:

  • Viernes 22 de agosto
  • Domingo 24 de agosto
  • Martes 26 de agosto
  • Jueves 28 de agosto
  • Sábado 30 de agosto

Cada día, los bloqueos se aplicarán en dos franjas horarias:

  • 13 a 16 horas
  • 19 a 22 horas

Durante estos lapsos, se suspenderán autorizaciones y gestión de planes de vuelo, afectando principalmente los despegues de aeronaves.

Postura del sindicato

En un comunicado, Atepsa aseguró: “Finalizada la segunda conciliación obligatoria, incluida su prórroga, y ante la persistente negativa de las autoridades de presentar una propuesta salarial sin condicionamientos, informamos que se presentó formalmente el nuevo cronograma de medidas legítimas de acción sindical, aprobado por unanimidad en el Plenario Nacional de Delegados”.

El gremio advirtió que solo levantará las medidas si se presenta una propuesta salarial “decente”.

Contexto del conflicto

  • El sector aéreo es considerado servicio público esencial, por lo que las medidas fueron notificadas y consensuadas con las autoridades.
  • En julio, la Secretaría de Trabajo dictó una conciliación obligatoria de 15 días que fracasó.
  • El Gobierno había ofrecido una pauta salarial de alrededor del 1% mensual, alineada con el resto del sector público, propuesta que fue rechazada por Atepsa.

Impacto previsto

Actualmente, más de 1.200 vuelos semanales atraviesan el espacio aéreo argentino. Las medidas podrían generar demoras y reprogramaciones en vuelos de cabotaje e internacionales, especialmente en las franjas de mayor movimiento. El conflicto se produce en plena temporada alta de viajes al exterior, mientras el mercado interno aéreo continúa su recuperación tras años de altibajos.

Gremiales

Garrahan: ATE hace un acto el jueves y denuncia que no ingresa personal hace tres años

Se cumple un año de la recomposición salarial de 61%. Los delegados denuncian faltantes de insumos, demoras en prótesis y 40 sumarios contra trabajadores.

Publicado hace

#

Los trabajadores del Hospital Garrahan nucleados en la Junta Interna de ATE harán un acto este jueves 5 de noviembre a las 13 en la puerta del hospital, al cumplirse un año del acuerdo que les otorgó una recomposición salarial de 61%. La convocatoria tiene un segundo objetivo: denunciar el ingreso de personal congelado, falencias de infraestructura y faltantes de insumos.

El secretario adjunto del gremio en el hospital, Gerardo Oroz, sostuvo: “El Garrahan sigue con problemas muy serios: el primero es que no ingresa personal desde hace tres años”. Afirmó que las madres denuncian “demoras en la entrega de insumos, medicación y prótesis” y repudió “una persecución terrible, con 40 sumarios que incluyen dictámenes de cesantías y suspensiones” contra delegados y trabajadores. Son denuncias del gremio.

El secretario general de la Junta Interna, Alejandro Lipcovich, reivindicó la protesta de 2025: “Después de seis meses de duro conflicto, le arrancamos un 61% al gobierno”.

Lo que tenés que saber:

  • ATE Garrahan hace un acto el jueves 5 a las 13 frente al hospital.
  • Se cumple un año de la recomposición salarial de 61%.
  • El gremio denuncia que no ingresa personal desde hace tres años.
  • También denuncia demoras en insumos, medicación y prótesis.
  • Según ATE, hay 40 sumarios contra delegados y trabajadores.
Seguir leyendo
El Argentino

El Argentino
El Argentino

Las más leídas