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Buenos Aires

Jornadas de Masculinidades con trabajadores de Servicios Auxiliares

La iniciativa busca promover un ambiente laboral inclusivo, equitativo y consciente de la importancia de la igualdad de género.

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El Ministerio de Desarrollo de la Comunidad, en colaboración con la Dirección de Promoción de Masculinidades para la Igualdad del Ministerio de Mujeres, llevó a cabo jornadas de sensibilización dirigidas a trabajadores y trabajadoras del área de servicios auxiliares de la cartera.

Para trabajadores de Servicios Auxiliares

La iniciativa, impulsada desde la Subsecretaría Legal y Técnica a cargo de Débora Oliva, a través del Equipo Interdisciplinario de Género del Ministerio que coordina Lucía Gorelik, busca promover un ambiente laboral inclusivo, equitativo y consciente de la importancia de la igualdad de género. De la actividad participó también el director de Servicios Auxiliares, Diego Allo.

Se realizó en el edificio de calle 55

Durante el encuentro, realizado en la sede central de Calle 55, se abordaron temáticas orientadas a prevenir la violencia de género y a integrar una perspectiva de masculinidades en el ámbito laboral. También se conversó con las trabajadoras que se han sumado a tareas históricamente masculinizadas, favoreciendo un espacio inclusivo para todos los géneros.

Se realizó en el edificio de calle 55

Asimismo, en el marco de estas jornadas, se reflexionó sobre los mandatos y se brindaron herramientas y recursos informativos, como el acceso a la Línea Hablemos y la posibilidad de licencia para personas en situación de violencia de género, reforzando el compromiso del Ministerio en el acompañamiento y apoyo a quienes atraviesan situaciones de vulnerabilidad.

Buenos Aires

“No tienen para comer”: dramática situación en Tres Arroyos por salarios impagos

Trabajadores de la planta de Granja Tres Arroyos en Coronel Brandsen denunciaron que cobran sus salarios en cuotas y con demoras. La situación genera un fuerte deterioro económico en los hogares y reclamos por falta de representación gremial.

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Lo que tenés que saber

  • Empleados de la planta de Brandsen cobran sus salarios en varias cuotas.
  • Denuncian incumplimientos en los pagos acordados por la empresa.
  • Trabajadores aseguran que atraviesan una situación económica crítica en sus hogares.
  • Se registran reclamos por falta de representación sindical efectiva en el conflicto.
  • La empresa atraviesa un escenario de reducción de actividad en varias plantas del país.

Dramática situación laboral en la planta de Granja Tres Arroyos en Brandsen

La planta de Granja Tres Arroyos ubicada en Coronel Brandsen atraviesa una situación crítica luego de que trabajadores denunciaran el pago fraccionado de sus salarios en hasta seis cuotas, con incumplimientos reiterados en el cronograma establecido por la empresa.

Según testimonios de empleados y referentes gremiales, los depósitos no se realizan de manera regular, lo que genera incertidumbre constante sobre el cobro de haberes.

Denuncian atrasos salariales y pagos incompletos

De acuerdo con los trabajadores, incluso las cuotas comprometidas no siempre se cumplen en su totalidad, lo que agrava el escenario económico en los hogares.

“Los compañeros cobran el sueldo en seis cuotas. Anoche tenían que pagar la tercera y pagaron la mitad de una. La gente está desesperada”, expresó Esteban Vallejos, ex representante gremial de la UATRE en la localidad.

Los empleados aseguran que la falta de previsibilidad salarial impacta directamente en el pago de alquileres, alimentos y gastos básicos.

Reclamos por falta de representación sindical

En medio del conflicto, trabajadores señalaron también la ausencia de representación gremial efectiva en la planta.

“Estamos a la deriva. Si hacés algo terminás afuera. Los trabajadores no tienen ni para comprar comida para sus hijos”, afirmó Vallejos.

El ex dirigente sostuvo además que muchos empleados debieron abandonar sus viviendas y regresar a hogares familiares por la imposibilidad de sostener el alquiler.

Caída de la producción y tensión en el sector avícola

La situación de la planta de Brandsen se da en un contexto más amplio de retracción productiva dentro del Grupo Granja Tres Arroyos, que opera múltiples establecimientos en el país.

Según los testimonios, la faena y la producción se redujeron de manera significativa en los últimos meses, con menor ingreso de insumos y menor capacidad operativa.

Este escenario profundiza la incertidumbre laboral en distintas regiones donde la empresa tiene presencia.

Un conflicto que se extiende en varias plantas

El Grupo Granja Tres Arroyos cuenta con establecimientos en Buenos Aires, Entre Ríos, Córdoba y Uruguay, lo que amplifica el impacto del conflicto en la cadena productiva.

En este contexto, los trabajadores advierten que la situación de Brandsen podría replicarse en otras plantas si no se regularizan los pagos y la actividad.

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